| dc.contributor.author | AL Ayyubi, Mohammad Khafid | |
| dc.date.accessioned | 2024-07-15T06:57:10Z | |
| dc.date.available | 2024-07-15T06:57:10Z | |
| dc.date.issued | 2023-07-22 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.unisma.ac.id/handle/123456789/9812 | |
| dc.description.abstract | Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi pengaruh gaya kepemimpinan dan dukungan organisasi terhadap organizational citizenship behavior pada anggota PC IPNU IPPNU Kabupaten Mojokerto. Penelitian ini menggunakan metodologi kuantitatif dengan menggunakan metode distribusi kuesioner sebagai Teknik yang dipilih. Populasi dalam penelitian ini adalah 171 individu, dan dengan menggunakan metode slovin, dipilih 63 responden sebagai sampel penelitian. Data yang terkumpul kemudian di analisis menggunakan perangkat lunak SPSS versi 25. Penelitian ini telah memenuhi standar validitas dan reliabilitas. Teknik yang digunakan untuk menganalisis data dalam penelitian ini meliputi uji asumsi klasik, regresi linear berganda, pengujian hipotesis, dan penilaian adjusted R square. Variabel yang diteliti dalam penelitian ini meliputi gaya kepemimpinan dan dukungan organisasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan dan dukungan organisasi secara Bersama-sama maupun secara individual mempengaruhi organizational citizenship behavior.
Kata Kunci: Organizational Citizenship Behavior, Gaya kepemimpinan dan Dukungan Organisasi. | en_US |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.publisher | Universitas Islam Malang | en_US |
| dc.subject | Organizational Citizenship Behavior | en_US |
| dc.subject | Gaya kepemimpinan dan Dukungan Organisasi | en_US |
| dc.title | Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Dukungan Organisasi Terhadap Organizational Citizenship Behavior (Perilaku Kewargaan) pada Anggota PC Ipnu-Ippnu Kabupaten Mojokerto | en_US |
| dc.type | Other | en_US |
