Pengaruh Kompetensi dan Profesionalisme Terhadap Kinerja Karyawan Koperasi Unit Desa Pakis Kabupaten Malang

Kurniawan, Moch Regy

dc.contributor.author	Kurniawan, Moch Regy
dc.date.accessioned	2022-08-08T02:42:26Z
dc.date.available	2022-08-08T02:42:26Z
dc.date.issued	2022-03-25
dc.identifier.uri	http://repository.unisma.ac.id/handle/123456789/4771
dc.description.abstract	Berdasarkan penelitian yang dilaksanakan dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi dan profesionalisme terhadap kinerja karyawan studi kasus pada Koperasi Unit Desa Pakis. Penelitian ini termasuk jenis penelitian deskriptif kuantitatif. Metode yang digunakan yaitu regresi linier berganda. Teknik pengambilan sampel dengan menggunakan sampel jenuh yaitu seluruh karyawan Koperasi Unit Desa Pakis sebanyak 36 sampel. Teknik sampling yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampling jenuh dimana penentuan sampel bila seluruh anggota populasi digunakan sebagai sampel. Untuk menyelesaikan masalah di dalam penelitian ini menggunakan bantuan SPSS dengan uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, analisis regresi linier berganda, uji multikolinieritas, uji heteroskedastisitas, uji f, dan uji t. Dari penelitian ini didapatkan hasil bahwa variabel kompetensi dan profesionalisme berpengaruh positif dan signifikan secara simultan terhadap kinerja karyawan, secara parsial variabel kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, sedangkan variabel profesionalisme berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Kompetensi, Profesionalisme, Kinerja Karyawan.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	Universitas Islam Malang	en_US
dc.subject	Kompetensi	en_US
dc.subject	Profesionalisme	en_US
dc.subject	Kinerja Karyawan	en_US
dc.title	Pengaruh Kompetensi dan Profesionalisme Terhadap Kinerja Karyawan Koperasi Unit Desa Pakis Kabupaten Malang	en_US
dc.type	Other	en_US