Preferensi Mahasiswa dalam Memilih Organisasi (Studi Kasus pada Mahasiswa Aktivis Universitas Islam Malang)

Abstract

Organisasi adalah setiap bentuk perserikatan antara dua orang atau lebih yang bekerjsama untuk tujuan Bersama dan terikat secara formal dalam persekutuan yang selalu terdapat hubungan anatara seseorang atau sekelompok orang yang disebut pimpinan dan seorang atau orang lain yang disebut bawahan (Hari Sulaksono, 2015:1). Tujuan penelitian ini untuk mengetahui Preferensi Mahasiswa Dalam Memilih Organisasi pada mahasiswa aktivis UNISMA. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 88 responden dengan Teknik yang digunakan dalam penelitian ini purposive sampling. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1. Kombinasi atribut yang dianggap paling penting adalah pada level sosial, Tujuan Organisasi, Persepsi dari senior, Nilai Tanggungjawab dan kejujuran 2. Atribut berdasarkan kepentingan adalah karakteristik organisasi 3. Level atribut yang paling penting adalah citra organisasi terdapat pada nilai tanggung jawab dan kejujuran, karakteristik organisasi terdapat pada tujuan organisasi, motivasi dari senior terdapat pada persepsi dari senior, dan pengembangan terdapat pada sikap sosial.

Kata Kunci: Preferensi, Citra Organisasi, Karakteristik organisasi, motivasi dari senior, Pengembangan diri