Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Konflik Interpersonal dan Humor Terhadap Stres Kerja (Studi Kasus pada Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISMA)

Fajri, Ilham Maulana

Dalam rangka peningkatan layanan dan perbaikan sistem, mohon maaf untuk sementara waktu Repositori UNISMA tidak dapat diakses secara optimal.

Show simple item record

dc.contributor.author	Fajri, Ilham Maulana
dc.date.accessioned	2020-12-19T04:35:48Z
dc.date.available	2020-12-19T04:35:48Z
dc.date.issued	2020-07-23
dc.identifier.uri	http://repository.unisma.ac.id/handle/123456789/981
dc.description.abstract	Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1) Deskripsi Gaya Kepemimpinan, Konflik Interpersonal, Humor, dan Stres Kerja dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISMA, 2) Pengaruh pengaruh Gaya Kepemimpinan, Konflik Interpersonal, dan Humor terhadap Stres Kerja dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISMA, 3) Pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Stres Kerja dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISMA, 4) Pengaruh Konflik Interpersonal terhadap Stres Kerja dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISMA, 5) Pengaruh pengaruh Humor terhadap Stres Kerja dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISMA. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan dilakukan di Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Islam Malang dengan populasi sejumlah 70 karyawan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) Gaya Kepemimpinan, Konflik Interpersonal dan Humor secara simultan berpengaruh signifikan terhadap stres kerja dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Malang, 2) Gaya Kepemimpinan secara parsial berpengaruh signifikan terhadap stres kerja dosen pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Islam Malang, 3) Konflik Interpersonal secara parsial berpengaruh tidak signifikan terhadap stres kerja dosen pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Islam Malang, 4) Humor secara parsial berpengaruh signifikan terhadap stres kerja dosen pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Islam Malang.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	Universitas Islam Malang	en_US
dc.subject	Gaya Kepemimpinan	en_US
dc.subject	Konflik Interpersonal	en_US
dc.subject	Humor	en_US
dc.subject	Stres Kerja	en_US
dc.subject	Interpersonal Conflict	en_US
dc.subject	Leadership Style	en_US
dc.subject	Humor	en_US
dc.subject	Job Stress	en_US
dc.title	Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Konflik Interpersonal dan Humor Terhadap Stres Kerja (Studi Kasus pada Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNISMA)	en_US
dc.type	Other	en_US