Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Komunikasi, dan Komitmen Organisasional Terhadap Kinerja Sukarelawan Pengurus Ukm Jam’iyyatul Qurro’ Wal Huffadz Unisma

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Komunikasi, dan Komitmen Organisasional terhadap Kinerja Sukarelawan Pengurus UKM Jam’iyyatul Qurro’ Wal Huffadz (JQH) UNISMA. Jenis Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif, yakni peneltian berupa angka-angka dan analisis menggunakan statistic Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pengurus UKM JQH UNISMA dan dengan jumlah sampel yang diperoleh 49 mahasiswa menggunakan teknik sampel jenuh. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner melalui google form dan dan dianalisis dengan regresi linier berganda melalui Statistical Program Social Science (SPSS) versi 25. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa kepemimpinan transformasional, komunikasi dan komitmen organisasional berpengaruh secara sugnifikan terhadap kinerja sukarelawan pada pengurus UKM JQH UNISMA