Show simple item record

dc.contributor.authorSyahriza, Moh. Naufal
dc.date.accessioned2022-07-01T03:07:11Z
dc.date.available2022-07-01T03:07:11Z
dc.date.issued2021-11-08
dc.identifier.urihttp://repository.unisma.ac.id/handle/123456789/3957
dc.description.abstractPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Etos kerja , Budaya Organisasi, dan Beban Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada ayam bakar wong solo di kota Malang. Penelitian ini merupakan jenis penelitian explanatory research, dengan pendekatan kuantitatif. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Sampel yang digunakan dalam Penelitian ini menggunakan sampel jenuh hanya berjumlah 57 orang karyawan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial terdapat pengaruh yang signifikan antara Etos Kerja terhadap Kinerja karyawan, Budaya Organisasi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja karyawan, Beban kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja karyawan pada ayam bakar wong solo di kota Malang. Dan hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan terdapat pengaruh yang signifikan antara Etos Kerja, Budaya Organisasi dan Beban kerja terhadap Kinerja karyawan pada ayam bakar wong solo di kota Malang. Kata kunci: Etos kerja , Budaya Organisasi, Beban Kerja dan Kinerja Karyawanen_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherUniversitas Islam Malangen_US
dc.subjectEtos kerjaen_US
dc.subjectBudaya Organisasien_US
dc.subjectBeban Kerjaen_US
dc.subjectKinerja Karyawanen_US
dc.titlePengaruh Etos Kerja, Budaya Organisasi dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Tengah Pandemi Covid 19 (Studi Ayam Bakar Wong Solo Malang)en_US
dc.typeOtheren_US


Files in this item

Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record


PRISMA Knowledge Center
Perpustakaan dan Kearsipan Universitas Islam Malang
Telp: 0341-581613, Fax.: 0341-552249
Jln. MT. Haryono 193, Kota Malang