Pengaruh Pengalaman Kerja, Motivasi Kerja Dan Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Ayam Goreng Nelongso Kota Malang
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pengalaman kerja, Motivasi Kerjadan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan Ayam Goreng Nelongso kota Malang. Jumlah sampel 63 karyawan. Teknik pengambilan sampel dengan menggunakan sampling total. Metode pengumpulan data penelitian ini menggunakan kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan pengalaman kerja, Motivasi Kerjadan pelatihan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Secara parsial pengalaman kerja, Motivasi Kerjadan pelatihan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan.